销售人员辞职报告
在经济飞速发展的今天，报告使用的次数愈发增长，我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编收集整理的销售人员辞职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
销售人员辞职报告1在xx公司整整x年半的光阴，今天，我还是遗憾地向公司提出了辞职！
辞职对我而言是种近乎挣扎与痛苦的抉择。自20xx年x月加入公司，几年来，我从一个普通职员成长为一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和强大的团队力量，使我如此不舍和铭记，还有简单不过的人际关系和温情的工作氛围。
但是，在长期的纷繁复杂的品牌管理及媒体公共关系维护工作中，让我这个销售的.老兵都感到个人身心已陷入极度的疲乏，各种方式的自我调节仍然无法做到像4年前那样畅快淋漓地工作，谓之的“战斗”。大量的媒体关系和品牌利弊带来的丝毫反应，都让我充满焦灼、烦躁、紧张、下班后的抑郁……甚至恐惧这类工作带来的自我迷失与内心膨胀，虽然，我敬畏于我的工作及关联的一切。
我想，这应该是一名品牌管理者怀揣的责任和对置信品牌的热爱，这应该是一名普通职员的诚实与真实面对。
感谢xx，感谢董事长，感谢公司的全体同仁。希望我的辞职申请董事长能够批准。
辞职申请人：xxx
xxx年xx月xx日
销售人员辞职报告2敬爱的领导：
您好！
我是客服部的，半年多时间里我已经提交过数次的辞职报告，但是一直都没有批准，当初一时电话销售代表人员比较紧张，我也能理解。现在电话销售人员充足，所以我现在正式递交辞职报告。
在三年多的岁月里，有欢乐，有痛苦，我从实习到转正，业务从陌生到熟悉到精通，跟一路走来收获颇多，很感谢给予我这么好的学习交流平台。其一，随着年龄的增长，现在的工资已经让我无法接受了，我知道一时半会涨工资也不现实，因为又有严格的制度，标准化，让我只能有所取舍。其二做为电话销售代表，我完全按照的要求来做事：，每个月的绩效工资总是扣的`很多，很多地方我觉得不合理，尤其在分成梯度。虽然现在我要辞职了，但是希望我提出来意见，可以了解一下，我想这也是电话销售代表们的共同心声。
最后祝愿业绩也够再创新高，蒸蒸日上。希望领导能够尽快批准我的辞职报告，我也好安排交接工作的事情，让的损失降低到最小。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
销售人员辞职报告3一家医院有标书上网或项目即将上网招标的时候，我们需要处理的几个步骤如下。由于设备招标围绕技术和商务以及售后三块进行。所以我们就这三快要对项目进行评估来最终确定是否参与以及如何确保招标顺利进行直至中标。
一，第一步技术标段：
首先和负责这家医院本项目直接负责销售联系，确认项目在医院的以下几方面
1、医院相关项目小组成员对公司项目支持的力度每个人的态度，收集信息以后评估项目等级。是否有成功的可能。
2、在有医院项目小组起码临床不反对的情况下，购买标书。除外事项不要轻易参与购买标书除非公司市场需要必须参与之项目。
3、购买标书以后：项目经理和销售沟通以后认为有必要参与的项目，请统治商务安排购买标书。商务购买标书以后第一时间发项目经理和该项目的直销代表以及区域经理抄送我和张董。由于厂家联系一般单一联系。此时有负责该项目的项目经理第一时间将招标文件同厂家经理联系，确认核实际技术参数是否对我方产品有力，以及按照标书要求的最低配置情况。买到标书以后请完成认真阅读标书，由其是评标细则，这个直接决定我们应该如何去得分。怎么去响应标书。有以下几个情况
A、技术参数被其它公司完全写死，即※号部分（必须满足参数）我方无法满足。则项目放弃。
B、抢单项目：技术参数我方能参与但大部分偏离，将导致技术分得分很低，需要足够的`商务得分加以支撑即足够的价格优势。这个时候要认真阅读招标文件，看评分细则。往往技术分60分，商务分40分。但也不一定。请每次标书仔细阅读。决定参与以后要事先和负责该项目的销售及区域经理核实所有额外成本和承若。计算最终成本（含设备成本和商务成本及其它成本奖金回款方式等）将最终成本和预期报价提交我和老板决定是否有足够的利润参与。
C、技术参数由我们设置并锁死标书的，只有我们独家满足。此时需要特别注意。是否能正常开标。当项目经理和厂家最终确认是我们的单子，且参数被我方锁定以后。此时要确保能顺利开标。当竞争对手看到是我们独家参数时候，往往选择放弃或者报名了。但最终不来投标。但公开招标必须最少三家公司。达不到三家无法开展公开招标。此时需要医院同意竞争性谈判最少二家。所以在这样的项目运行到招标准备阶段时，需要项目经理请销售去医院设备科沟通二家竞争性谈判是否可以。答复可以以后
二、商务标段：
认真阅读招标文件仔细核对标书要求的配置。标书要求配置和主任要求配置不一致的情况下，要让销售事先和主任做好沟通。但最少要满足招标文件最低配置要求。确认最终配置和额外承偌以后作产品的成本之一供计算使用。
三、售后服务和培训：
设备的保修成本往往很高，一般厂家只提供一年，额外保修我们均需要增加额外成本。
培训费用：一般设备的培训在医院由厂家组织，但有些设备。有时需要外地培训。则会产生住宿，补贴，培训费等费用均需注意。
最终成本=设备成本+售后成本+培训成本+其它销售承偌+预留奖金提层+其它。结合预算和市场价位以及竞争对手情况和综合成本最终确认投标价格。
销售人员辞职报告4尊敬的X总：
你好!
首先谢谢你，谢谢你几个月前从网上找到我，给我加入x这个大家庭的机会。
几个月过去了，x使我从对服装行业一无所知，到目前自认也是行业中的一份子。x带给了我很多愉快的记忆，也带给我人生经验的增长和微薄的薪酬。x让我第一次冠上了经理名称。让我顺利地开展了工作。几个月前何总给我一项任务就是开拓x广东的市场，现在广东已经从没有一家实体店到拥有广州新大新，佛山南海广场，惠州吉之岛等多家自营店，我觉得今年x在广东的布局已经完成。我也可以放心地向你辞职了。
也许你会猜测我的去向。但我自认没有能力去耕一块新田，我还是会去找一棵可以遮挡风雨的树，在树下我希望可以愉快地生活。哪怕一时 ……此处隐藏4287个字……事。只有先做好人，才能做出好事。也同样包含着辩证的观点，是一条经久不衰的普遍真理。这些我都在老总身上得到了印证，受到了启发，留下了不可磨灭的印象。
公司要发展，肯定会发展，我将引以为荣，对于我来说，山不在攀而在观，观山而壮志，海不在游，而在于望，望海而阔怀。
如今我观过了山，也望见了海。
亲自体验了公司的建设与成长，使我将来要做什么多了几分勇气，少了几分气馁。心胸亦开阔了几分，少了一些气怨 这是金钱所买不到的，也不用金钱来衡量的。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我是带着满身激情来到这里的，原打算在我们这里能有一番作为，现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者，不能去面对困难与挫折，没能很好的预料到即将到来的暴风雨，以至于现在让我措手不及，不敢面对，面对重重压力，我只能选择逃避。切的理想和抱负都是过眼云烟，在这繁忙的首都我终将迷失方向。
在公司工作期间由于知识能力有限，企业经验不足，难免或多或少的存在这样或那样的问题。
请谅解。
虽然我选择离开公司，但是我会继续关注的，关注着它的发展与壮大，倾听着它前进的步伐。
经过自己慎重考虑，现向公司正式提出辞职。
希望公司领导给予批准！也愿公司在今后的发展中发挥优势，扬长避短。
祝公司兴旺发达！前途辉煌！
此致
敬礼！
辞职人：XXX
20xx年XX月XX日
销售人员辞职报告13尊敬的领导：
不幸的是，我向公司提交了辞职报告。经过长时间的思考，我下了很大的决心。近两年来，这也是我生活中的一个变化。从一开始，我逐渐融入这个大家庭，熟悉这是一个收获的过程。我收获了你们的.友谊，收获了以前无法触及的尝试，这让我逐渐成长。这段在公司的经历对我来说非常珍贵，无论何时，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我相信在公司的工作经历将是我整个职业发展中非常重要的一部分。当我仔细思考时，我发现我离我的目标越来越远，所以我改变了我人生中的第一个选择，感谢领导和同事的帮助，以及公司对我的培训和锻炼，并对此刻的决定表示深深的歉意。
请理解我的决定。提交辞职报告后，我会交接手头的工作，尽量减少离职给公司带来的诸多不便。希望在20xx年xx月xx日正式离职，希望得到公司领导的批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
销售人员辞职报告14尊敬的领导：
您好！
经过今年的工作，我也意识到电话销售的压力，我有点难以忍受，工作不容易做，我也觉得我很难继续坚持，为了避免错误也想改变环境，所以向领导申请辞职。
在做电话销售的日子里，我有压力。同时，我在压力下积累了很多经验，这也有助于我的成长。但同时也觉得自己的能力不太擅长销售，还有很多需要继续提高，也看到自己在这个岗位上，很难有很大的进步，我知道这是我的缺点，但反映在工作表现不是很好，对自己来说，工作不能给自己带来成就感，也不能让自己真正在这里成长，对不起，我不能继续为公司取得更多的成就。的确，每个人只能在岗位上体现自己的价值和能力，这样才能真正有更多的收获。虽然我可以在这里工作，但我的成绩不是很好，我不能真正融入其中。
工作让我也觉得自己有一个可以更好地展示自己能力的'岗位，这样才能做好。其实这也是一个学习的机会。我也很感激。当我选择这份工作的时候，我也想试试我是否真的能做好这份工作，而不是说我能更好地展示我的能力，抱着学习和挑战的心态进入岗位做事。我也发现销售虽然入门很简单，但真的很难做好，我不能做好销售材料，所以考虑觉得离开会更好，对不起辜负领导的信任，但看到他们的表现我也知道，他们仍然没有达到公司的期望，这也是能力的不足，我也看到，提高，但同时，一份适合自己的工作，也可以更好地让我展示，让我做有意义，可以被认可，而不是在这种压力下，我也没有那种动力。
在我离开之前，我仍然会认真处理事情，但也知道他们的状态不能满足要求，让领导你失望，我知道这很辜负你，但也早点认识自己，早点离开也对自己，对公司负责，也要做正确的事情，也能让自己有成就感，离开也希望同意。
此致
敬礼！
辞职：xxx
20xx年xx月xx日
销售人员辞职报告15尊敬的XXX领导：
您好!
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说"学无止境"，有很多方面还是需不断学习。提出离职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
我希望在我提交这份辞呈的.时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
再次感激!
x
20xx年xx月xx日
